ランスタッドの評判・口コミ・特徴【2025年最新】ハイクラス・外資系転職に強いエージェント徹底解説
ランスタッド（Randstad）とは？
オランダ発祥、世界39か国に展開するグローバル企業であるランスタッドは、外資系企業・グローバル企業の管理職や専門職、年収1,000万円以上のハイクラス求人を多数保有しています[2][4][5]。
日本国内では40年以上の運営実績を持ち、派遣・紹介予定派遣・正社員転職まで幅広い人材サービスを展開。特にハイクラス転職市場では、約80%が非公開求人という独自のネットワークと、業界・職種に精通したキャリアアドバイザーの質の高さが強みです[2][4][5]。
ランスタッドの特徴・強みを徹底解説
1. 外資系・グローバル企業の求人が豊富
ランスタッドは外資系企業とのコネクションが非常に強く、他のエージェントでは紹介されないグローバル企業の求人を多数保有しています[2][4][6]。
IT、製造、管理部門、営業、マーケティング、バイオ・ライフサイエンスなど幅広い分野で、英語力や国際経験を活かせるポジションが豊富です[2][4][5]。
2. 年収1,000万円以上のハイクラス求人が多い
ランスタッドの求人の約半数は年収1,000万円以上のハイクラス案件で、管理職やエグゼクティブ、専門職、グローバル企業の幹部候補など、キャリアアップを目指す方に最適です[2][5][7]。
3. 約80％が非公開求人
企業の重要ポジションや競合に知られたくない求人が多いため、登録者限定の非公開求人が全体の約80％を占めます[2][7]。
登録後にしか出会えない希少な案件が多いのも魅力です。
4. 専門性の高いキャリアアドバイザー
業界・職種ごとの専任キャリアアドバイザーが在籍し、専門的な視点から親身に転職支援を行っています[4][6][8]。
面接対策や書類添削、年収交渉なども丁寧にサポートしてくれるため、初めてのハイクラス転職でも安心です[4][6][7]。
5. 派遣から正社員へのキャリアアップも可能
ランスタッドは派遣事業も展開しており、派遣から正社員登用を目指したい方にもチャンスがあります[4][8]。
事務・オフィスワーク系、製造・工場・軽作業系、エンジニア系など幅広い職種で正社員登用の実績があります。
ランスタッドの評判・口コミを徹底分析
良い評判・口コミ
- 「外資系企業への転職を希望していたので、ランスタッドを選びました。他のエージェントでは紹介されなかった外資系企業の求人を多数紹介してもらえて、希望通りの企業に転職できました。」（30代男性・IT業界）[2]
- 「グローバル企業の管理職求人が充実していて驚きました。年収も前職より150万円アップし、満足しています。」（40代男性・管理部門）[2]
- 「エグゼクティブポジションの求人が多く、家族やワークライフバランス、昇進など希望に合わせた提案をしてくれました。リスクも含めて丁寧に説明してくれて信頼できました。」（33歳男性）[6]
- 「外資系転職はスペシャリストにお願いするのが一番。担当者が業界や業種に詳しく、私の市場価値を正確に把握してくれました。」（33歳女性）[6]
- 「年収アップを希望して利用。ハイクラス求人が多く、担当者のアドバイスも的確で安心できました。」（40歳男性）[6]
- 「派遣から正社員にキャリアアップできた。メールや電話対応も丁寧で、求人紹介もスピーディーでした。」（20代後半男性）[9]
- 「面接練習や書類添削が手厚く、面接も事前に聞いていた通りの質問で安心して臨めました。」（20代後半女性）[9]
悪い評判・口コミ
- 「担当者からの連絡が遅かった。」[4][7]
- 「希望条件に合わない求人ばかり提案された。」[4][7]
- 「求人をあまり提案してくれなかった。」[4][7]
- 「応募した求人がすでに埋まっていた。」[7]
- 「担当者によって対応の質にバラつきがある。」[7]
- 「求人数は他の大手エージェントより少ない。」[2][7]
- 「一部で“釣り求人”の指摘がある。」[2][8]
ランスタッドの求人・サポートの実例
| 業界・職種 | 求人例・特徴 |
|---|---|
| IT・テクノロジー | 外資系IT企業のプロジェクトマネージャー、年収1,200万円以上のエンジニア、グローバルITベンダーの日本法人幹部など |
| 管理部門・経営 | グローバル企業のCFO候補、外資系企業の人事・経理マネージャー、上場企業の経営企画職 |
| 製造・バイオ・ライフサイエンス | 外資系製薬メーカーの研究開発職、バイオベンチャーの事業開発、グローバルメーカーの工場長候補 |
| 営業・マーケティング | 外資系消費財メーカーの営業部長、グローバル企業のマーケティングマネージャー、SaaS企業の営業責任者 |
| 派遣・紹介予定派遣 | 大手企業の事務職、外資系企業のアシスタント、製造業の現場リーダーなど正社員登用実績も多数 |
ランスタッドを最大限活用するコツ・おすすめの使い方
- 非公開求人を積極的に紹介してもらう
登録後に担当者と面談し、自分の希望やキャリアをしっかり伝えることで、登録者限定の非公開求人を紹介してもらいやすくなります。 - 担当者との相性を見極める
担当者によって対応や提案の質に差があるため、合わない場合は担当変更を遠慮なく依頼しましょう。 - 他のエージェントと併用する
求人数は大手エージェントより少なめなので、リクルートエージェントやJACリクルートメントなど他社と併用して選択肢を広げるのがおすすめです。 - キャリアアドバイザーに積極的に相談する
年収交渉や面接対策、職務経歴書の添削など、プロのノウハウを最大限活用しましょう。 - 派遣から正社員登用も視野に入れる
派遣や紹介予定派遣から正社員を目指したい方にも、ランスタッドは強みがあります。
ランスタッドのよくある質問（FAQ）
- Q. サービス利用料はかかりますか？
- A. 完全無料です。登録・相談・サポートすべて無料です。
- Q. どんな求人が多いですか？
- A. 外資系・グローバル企業、年収1,000万円以上のハイクラス求人、管理職・専門職が多いです。
- Q. 地方の求人もありますか？
- A. 都心部が中心ですが、地方のグローバル企業や大手企業の求人も一部あります。
- Q. 派遣から正社員登用も可能ですか？
- A. 派遣・紹介予定派遣から正社員登用の実績も豊富です。
- Q. 他のエージェントと併用してもいいですか？
- A. 併用可能です。複数エージェントを活用して選択肢を広げましょう。
まとめ：ランスタッドは外資系・ハイクラス転職に最適なエージェント
- 外資系・グローバル企業の求人が豊富
- 年収1,000万円以上のハイクラス求人が多い
- 約80％が非公開求人で登録者限定の案件も多数
- 専門性の高いキャリアアドバイザーによる手厚いサポート
- 派遣から正社員へのキャリアアップも可能
- 担当者によって対応に差があるため、相性を見極めることが大切
- 他のエージェントと併用して選択肢を広げるのがおすすめ