障害者向け転職サイト・転職エージェントおすすめ5社比較 -PR-

転職サイト・エージェント

障害者採用の求人検索もできる求人サイト

この記事では筆者の実体験をもとに障害者に特化した転職サイト・転職エージェントの
を紹介します。
良い条件の求人に巡り合うためには、在職中に転職エージェントに登録してスカウトを待つことが重要です。一般的にオファーが届くまでには時間がかかります。あらかじめいくつかのエージェントに登録しておくことをおすすめします。

障害者の就活も転職サイト、転職エージェントを利用しよう

転職、就職を希望する場合には転職サイトや転職エージェントを利用することが多いと思います。
転職サイト、転職エージェントは、求人情報の閲覧や応募、紹介から、応募書類のチェック、給与などの交渉もしてくれるので大変便利です。実際、私もたくさん登録し、活用しています。

ここでは、一般の転職サイトと同じ感覚で障害者雇用枠(オープンポジション)の求人を紹介してくれるおすすめの転職サイト・エージェント5社をご紹介します。

運営者のアドバイス
転職を考え始めたら、早めに転職サイトやエージェントに登録することをおすすめします。早めに登録することで情報がより多くあつまるため、大きなメリットがあります。

転職サイト、転職エージェントとは

転職サイト

各社に登録されている求人情報を自分自身で探すのサービスになります。各転職サイトには検索画面がありますので、そこにキーワードや就業条件などをいれるとその条件にあった求人を閲覧することができます。
幅広く求人情報を調べたいときには便利なサービスです。

転職エージェント

希望に合った求人を登録しておくと、エージェントが求人情報を紹介してくれるサービスになります。あらかじめ、履歴書、職務経歴書等をエージェント側に送付し、希望する就業条件等を伝えておくと、それにあった求人情報をお知らせしてくれます。履歴書、職務経歴書のチェックや面接対策もしてくれます。ヘッドハンティング、スカウトの連絡が届くこともあります。

転職サイト、転職エージェントに登録するメリット

メリット1:転職サイトに登録しておけば、自分に希望に合った求人を紹介してくれる
障害者向けの転職サイトの担当者が、障害の程度や自分自身の希望を照らし合わせて、自分に適した求人を紹介してくれます。エージェント側からスカウトの連絡をいただけることもあります。

メリット2:非公開求人の情報を得ることができる
障害者転職サイトは非公開求人を多数保有しています。非公開求人は一般的に求人情報の詳細を公開していないため、これまで探しても見つからなかった貴重な案件が見つかる可能性があります。

メリット3.  エージェントが採用側にアピールしてくれる
転職エージェント経由で求人に応募すると応募者のアピールポイントを企業側に伝えてくれます。書類選考通過には最も効果的があります。

メリット4:選考対策ができる
業界、業種、企業に応じて履歴書・職務経歴書作成、面接対策もしてくれます。

メリット5:内定後の交渉、対応もしてくれる
内定が取れた後、企業側と給与額や勤務条件などの交渉もしてくれます。

メリット6.利用はすべて無料
転職サイト・転職エージェントの利用はすべて無料です。内定後にお祝い金や応援金として数十万程度を支給してくれるサイトもあります。

障害者就活におすすめ転職サイト社

担当医からのすすめで障害者保健福祉手帳を申請しました。医師からは恐らく3級程度は問題なく取得することができるのでは、とのことでした。精神障害者保健福祉手帳を取得すると就労移行支援サービスをうけることができます。

ただ、私もそうだったのですが、就労移行支援サービスはちょっと荷が重いと感じてしまいました。
そこで、

の5社へ登録してみることにしました。
これら5社のサービスには就労移行支援サービスのようなトレーニングはありません。
また、基本的には障害者保健福祉手帳があるなしにかかわらず、障害者向けの転職サービスをうけることができます(症状によりますので各社に問い合わせてください)。
自分の履歴、職務経歴を登録し、希望する勤務条件、年収などを入力しておけば、それぞれの病気の状態も考慮して最適な求人を連絡してくれます。
これら5社は転職サイト・求人サイトとして、自分で障害者向けの求人情報を検索することもできます。
転職、再就職を検討されている方は無料登録をおすすめします。

運営者のアドバイス
転職サイトは単なる無料ツールです。ツールと割り切ってに積極的に利用しましょう。

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dodaチャレンジ

業界トップクラスの実績を誇るパーソルチャレンジが運営する「dodaチャレンジ」では、今までのご経験やスキル、ご希望や障害状況に合わせてカウンセリングをしながら求人・転職をサポートしてくれます。
dodaチャレンジでは非公開求人も多く取り扱っています。
こちらも基本情報を登録しておけば、それに合った求人を探して連絡してくれます。
登録は無料です。
dodaチャレンジの詳細はこちら
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//充実したサポートが受けられます\\

障害者雇用バンク(旧エラビバ)

障害者雇用バンク(旧エラビバ)は日本最大級の求人情報とwebカウンセリングを受けることができる障害者向け求人サイトです。株式会社スペシフィックが運営しています。
大手企業の障害者採用求人に加えて、ハローワークで募集をしている障害者求人情報も掲載されています。そのため、求人数は障害者の求人・転職業界でトップレベル(障害者求人で4,500以上)を誇ります。
利用対象者は新卒採用、転職希望者のどちらでも大丈夫です。
障害者を積極採用している企業の非公開求人の紹介、面接対策、応募書類の添削、就職後のサポートに加えて、キャリアカウンセラーのリモート就職サポートも付いています。
また、障害者雇用バンク(旧エラビバ)の求人情報は全国をカバーしていますので、地方にお住いの方でも利用することができます。
障害者雇用バンク(旧エラビバ)は就労移行支援の案内も実施しています。

エラビバの詳細や実際のマイページの様子はこちら

\\登録は3分、無料で転職サポート//

👉 障害者向け求人の障害者雇用バンク(旧エラビバ)

//充実したサポートが受けられます\\

アットジーピー(atGP)

アットジーピー(atGP)は、15年以上にわたって障害者をサポートしてきたノウハウをもとに、障害特性や配慮事項等、全てを考慮したサポートをしてくれる転職・就職サービス会社になります。
アットジーピー(atGP)では非公開の求人情報も多く取り扱っています。
基本情報を登録しておけば、それに合った求人を探して連絡してくれます。登録は無料です。
atGPの詳細や実際のマイページの様子はこちら
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エージェント・サーナ(AgentSana)

エージェント・サーナ(AgentSana)は障がい者の就業支援事業のパイオニア的な存在で、長年の実績と信頼性から数多くの企業と障害をもつ求職者に支持されています。
民間で初めて障がい者に特化した人材サービスを開始した株式会社イフが運営母体です。
そのため、障害者雇用に関する豊富な実績とノウハウをもとに、きめ細やかな就職・採用支援を行っています。
エージェント・サーナは高い内定率(面談から2か月以内の内定率60%)からも企業からも高い信頼を得ています。
エージェント・サーナ(AgentSana)では、障害者雇用に精通したキャリア・アドバイザーが転職活動をサポートしてくれます。
求職者の経験やキャリアプランに基づいて業界最多レベルの非公開求人案件から、最適な企業を紹介してくれます。
また、応募書類作成や面接対策、入社後のフォロー面談など、転職全般にわたってしっかりサポートを行ってくれます。
登録、利用は完全無料です。

エージェント・サーナ(AgentSana)の詳細や実際のマイページの様子はこちら

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障害者転職エージェント【Agent-Sana】

アデコグループSpring転職エージェントのソーシャル・パートナーズ

Social Partners(ソーシャル・パートナーズ)は人材紹介大手のアデコグループが運営するの障がい者採用の専門の転職支援サービスです。
身体障害者手帳、精神障害者保健福祉手帳、療育手帳、愛の手帳、みどりの手帳をお持ちの方、または申請中の方が対象となります。
ソーシャル・パートナーズには、障がい者採用の専門知識やノウハウを蓄積したコンサルタントが在籍しています。
利用者のキャリア装弾や最適な求人紹介、選考へのアドバイス、面接対策など「障がい者のための転職活動」をトータルで手厚くサポートしてくれます。

ロゴ👉 Spring転職エージェント(アデコ)無料登録

職種・サービス別特集→障がい者の転職(Social Partners) にお進みください

まとめ:障害者向け転職サイト、エージェントへ登録してみましょう

dodaチャレンジ、障害者雇用バンク(旧エラビバ)、アットジーピー(atGP)、エージェント・サーナ、ソーシャル・パートナーズの5社は運営母体の規模がいずれも大きく、また実績も十分あります。
もちろん、登録料、利用料はかかりません。
障害者の方で、就職や転職を考えられている方は活用してみてください。

その他の就労移行支援サービスなどの情報

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